Има различни модели за ефективно даване на обратна връзка, но в настоящата статия ще ви запозная само с три от тях, като на финала ще ви предложа една много кратка техника, която усвоих по време на своето коучинг обучение.
1. SBI модел
Един от най-широко разпространените модели е SBI: Ситуация (Situation) - Поведение (Behaviour) - Въздействие (Im...

За да видиш съдържанието влезте в профила си или се абонирате.

С абонамент за Prepodavame.bg получавате достъп до:

Качествени обучения с кредит всеки месец
Над 1200 статии с практични идеи
Видео курсове със сертификат
Вътрешноучилищна квалификация и готови обучения
Работни листове и шаблони (онлайн и за принтиране)
Архив на уебинари и имейл бюлетин
Достъп до скрита фейсбук група с екслузивни ресурси

Как да даваме ефективна обратна връзка? Ръководство за директори

С абонамент за Prepodavame.bg получавате достъп до:

Присъедини се към над 7500+ абонирани учители и над 250 училища

Сподели статията с колеги

Най-новите ни ресурси по имейл

Ирина Филипова

Още полезни статии:

Обратна връзка чрез бележки

4 стратегии, които ще насърчат учениците да се подкрепят

5 начина да изместите фокуса от оценките към ученето

Получите достъп до още повече ресурси и практични материали